AI時代にふさわしい「挑戦する開発組織」の確立へ
就任者プロフィール
松原哲範 VPoE（Vice President of Engineering）
Sun Microsystems、Microsoft、Amazonにて、日本とアメリカで約30年間ソフトウェア開発と開発チームのマネジメントを経験。Amazon Japanでは、マーケットプレイス事業の初期立ち上げメンバーとしてサービスの急拡大に貢献。シニアマネージャーとしてチームマネジメントやプロジェクト統括を担当。AWSでは、シアトルにて、AWS Support 部門のPrincipal TPMとして活躍。2022年、マネーフォワード入社。CTO室 グローバル部 部長を歴任。2025年、ブリングアウトに参画。
就任コメント
このたび株式会社ブリングアウトにVPoEとして参画いたしました、松原 “teppan” です。
これまで多様な環境でエンジニアリングとマネジメントの両面に携わってきましたが、ブリングアウトには「技術を通じて経営を変える」という確かな志がありました。生成AIが急速に進化するなかで、企業の意思決定そのものをアップデートしていこうという挑戦に強く共感しています。
VPoEとしてまず取り組みたいのは、エンジニアが最大限の力を発揮できる環境づくりです。生成AIによるコーディング支援やAIエージェントの活用など、テクノロジーの進化を前提に、「小さくても強いチームが大きな価値を生み出す組織」を実現したいと考えています。
また、ブリングアウトではフルリモートを前提とした開発体制を採用しています。場所に縛られず、家庭やライフステージに合わせて柔軟に働きながら、最高の成果を出せるチームモデルをつくることにも挑戦していきます。
AIが人を置き換えるのではなく、人とAIが対等に協働して開発を進める組織を目指します。その実現を通じて、ブリングアウトを次の5年のスタンダードへ導いていきたいと考えています。
VPoE就任の背景
企業におけるAI活用が加速するなか、当社ではAIを前提とした開発体制と組織デザインの再構築を推進しており、その中心的役割を担うリーダーとして、松原 “teppan” 氏をVPoEに迎えました。
松原氏はグローバル規模でのプロダクト開発とチームマネジメントを長年経験しており、外資・日系双方の文化を理解し、その強みを活かしたリーダーシップを発揮してきました。その経験を活かし、ブリングアウトでは「挑戦する開発組織」の確立をリードします。
今後は松原氏のもとで、AIエージェントを活用した高速開発プロセス、Forward Deployed Engineer（FDE）モデルの実践、エンジニアが自走的に学び成長できる環境整備といった取り組みを通じて、AI時代の開発スタンダードを創出してまいります。
【CEO Comment】
松原“Teppan”さんのVPoE就任は、ブリングアウトがAI時代のプロダクトづくりを「スピード」と「再現性」で勝ち切るための、極めて重要な一手です。
技術は日々進化し続けますが、勝敗を分けるのは“変化を前提に組織を設計できるか”に尽きます。
松原さんは、MicrosoftやAmazon、AWSでのグローバルなマネジメント経験に加え、SaaSの現場で鍛えた実装感も併せ持つ、まさに技術と組織の両輪を理解するリーダーです。
AIエージェントを前提にした高速開発、FDEモデル、フルリモートで成果を最大化するチーム設計まで、挑戦する開発組織を作っていきます。
“人とAIが対等に協働するものづくり”を実現し、次のスタンダードを一緒に創っていきます。
【関連リンク】
【株式会社ブリングアウトについて】
BringOutは「対話をデータ化して経営を変革する」ことを掲げています。 ①企業や利用シーンに合わせた対話情報の活用設計や対話内容を構造設計（コンテクストエンジニアリング）を行うコンサルタントチームと ②言語解析を行う独自開発のAIインフラ ③分析結果に基づいて企業に合わせた要約や解析結果を表出させる特許取得済みのソフトウェア の３点で構成されたサービスを提供しています。東洋経済のすごいベンチャー１００や日経の未来の市場を創る１００社など数々の受賞歴を持ち、多くの大企業にサービス提供をしております。
【会社概要】
会社名：株式会社ブリングアウト 代表者：代表取締役 中野慧 本社：東京都中央区銀座1丁目22番11号銀座大竹ビジデンス２階 設立：2020年12 月 事業内容：大規模言語モデルを活用した、対話内容解析サービスの提供
■ホームページ：https://www.bringout.biz/
